El tradicional día de descanso de los empleados de comercio no será el 26 de septiembre.
Te contamos cuándo se trasladó y qué deben tener en cuenta los empleadores.

La decisión se tomó en una reunión realizada el 27 de agosto entre la Federación
Argentina de Empleados de Comercio (FAECyS) y representantes de la CAC, CAME
y UDECA, siguiendo lo establecido en la Ley 26.541, que permite mover la fecha al
lunes siguiente, 29 de septiembre.

¿Por qué el cambio?
El traslado busca otorgar un fin de semana largo a los trabajadores y, al mismo tiempo, reducir el impacto económico en el comercio, ya que el viernes suele ser uno de los días de mayor actividad.

¿Qué pasará ese día?

• Supermercados, shoppings y grandes cadenas comerciales permanecerán cerrados.
• Comercios más pequeños podrían abrir si son atendidos por sus propios dueños o familiares.

Obligaciones legales para las empresas

Según la Ley 26.541, el Día del Empleado de Comercio tiene el mismo tratamiento
que un feriado nacional:
Los trabajadores no deben prestar tareas, pero en caso de hacerlo, el empleador deberá abonar la jornada con un recargo del 100% (el doble de la remuneración habitual).